新乡市人力资源和社会保障局

关于开展2019年度我市急需紧缺技师

高级技师培养工作的通知

 

各县（市）、区人力资源和社会保障局，省技师培训项目各定点培训机构：

为贯彻落实我市人才强市战略，加快我市急需紧缺高技能人才培养步伐，进一步服务产业、服务企业，根据《新乡市财政局新乡市人力资源和社会保障局转发豫财社〔2016〕51号关于技师培训项目补贴资金使用管理有关问题的通知》（新财社〔2016〕11号）及《河南省人力资源和社会保障厅关于进一步加强我省急需紧缺技师高级技师培养工作的通知》（豫人职业社〔2016〕50号）要求，决定开展2019年度我市急需紧缺技师高级技师培养工作，现将有关事项通知如下：

一、明确目标任务

根据《2019年省职业能力建设工作要点》，我市急需紧缺技师高级技师培训目标任务是860人。

二、确定培训机构

根据省人力资源和社会保障厅统一认定，我市技师培训项目定点培训机构有14家，分别为：新乡技师学院、河南经济贸易技师学院、新乡航空工业（集团）有限公司、豫飞重工集团、新乡白鹭投资集团、新乡佐今明药业集团、新乡平原航空设备有限公司、新乡市金龙铜管制造有限公司、新乡市新机创新机械有限公司、河南心连心化肥有限公司、河南威猛震动设备有限公司、河南科隆集团有限公司、新乡北方车辆仪表有限公司、河南新鸽摩托车有限公司。

三、补贴标准及依据

我市开展急需紧缺技师高级技师培养采取政府购买培训成果的办法，享受政府补贴，具体标准严格按照《新乡市财政局新乡市人力资源和社会保障局转发豫财社〔2016〕51号关于技师培训项目补贴资金使用管理有关问题的通知》（新财社〔2016〕11号）执行，技师每人3000元、高级技师每人4000 元；高级技师岗位技能提升培训每人2000元。

四、严格培训、考评程序

省技师培训项目各定点培训机构要按照国家、省、市有关政策要求积极开展我市急需紧缺技师高级技师培养工作，并认真做好报名受理、资格初审、制定培训计划及培训等工作，开班前将培训计划、培训人员花名册、劳动合同复印件等有关资料报市人力资源和社会保障局备案，培训工作要严格按照国家职业标准的要求，落实培训内容和培训时间，确保培训效果，严格技师高级技师考评程序，做好技师评审工作。

五、培训报名要求

（一）培训对象：在我市企业相应职业（工种）生产一线岗位工作，具备晋升职业资格申报条件，工作业绩突出，依法参加社会保险，所在企业按规定提取职工教育经费的人员。

（二）培训专业：依据《河南省财政厅 河南省人力资源和社会保障厅关于技师培训项目补贴资金使用管理有关问题的通知》（豫财社〔2016〕51号）确定的100个职业（工种），并且在国家职业资格目录清单内的职业（工种）。

（三）报名方式

1.具备定点培训条件的企业自行组织本单位职工报名；

2.集体报名。不具备定点培训条件的企业，由企业组织本单位职工向我市定点培训机构集体报名；

3.个人报名。我市企业员工个人向定点培训机构直接报名培训。

（四）报名时间：各省技师培训项目各定点培训机构上半年5月15日前、下半年9月1日前，将培训计划、人员名册报送至市人社局职建科（915房间）。

六、加强组织协调

各级人社部门要增强做好高技能人才工作的责任感和紧迫感，深入企业宣传技能人才政策，为企业培养高技能人才提供便利条件；技工院校要不断深化校企合作，把为企业培养高技能人才做为深化校企合作的重要内容；各定点培训机构要与我市企业加强沟通，在培养对象、培训专业、培训内容等方面共同商定，做好急需紧缺技师高级技师培养工作。

 

 

 

2019年5月13日