为扎实开展“法治人社志愿青春”青年仲裁员志愿者联系企业活动，进一步推动“三包三联”活动走深走实。8月8日，新乡市劳动人事争议仲裁院青年仲裁员志愿者到中国联通有限公司新乡市分公司现场提供人社专员“包联”服务，开展劳务外包风险防范专题培训授课，并现场为企业把脉问诊、答疑解惑。公司人力资源、法务主管及各县市区分公司负责人近百人参与活动。

仲裁员在全面了解企业发展状况、用工形式的基础上，现场为企业把脉问诊，进行用工体检，立足公司需求为管理人员讲解关于劳务外包和劳务派遣风险防范以及企业在解除劳动关系过程中可能带来的法律风险等方面的问题，特别是针对劳务外包和劳务派遣的区别、优势以及风险点进行了重点讲解，并以具体案例来进行分析，帮助企业提高自主解决劳动争议的能力。在互动交流环节，仲裁员与公司相关部门负责人进行了深入交流，大家通过现场提问、政策解答的方式，帮助企业梳理解决劳动用工管理中存在的重点难点问题和风险隐患。

今年以来，新乡市人社局常态化开展青年仲裁员志愿者联系企业活动，全市51名青年仲裁员对口联系282家企业，累计提供500余小时服务。下一步，市人社局将充分发挥青年仲裁员志愿者的专业优势，继续深入企业开展“包联”活动，帮助企业实现自主预防和化解劳动争议能力的有效提升，维护劳动关系和谐与社会稳定。（局调解仲裁管理科）